Blog

Főoldal / Webinárium / Oldal 5 webinárium Belső mentor: egyszerre gyorsít és stabilizál – de mit csinál pontosan? IDŐPONT 2023. október 24. IDŐTARTAM 13:00 – 14:30 FORMA díjmentes, interaktív webinárium, online, Zoom alkalmazáson keresztül ELŐADÓ Nagy Emőke Hány nap/hét/hónap után fog egy új munkatárs olyan hatékonyan dolgozni, mint a régiek? Természetesen erre a kérdésre nincsRead more

Főoldal / Webinárium / Oldal 5 webinárium Szerepek egyensúlyban: HR tippek nem HR-es vezetőknek IDŐPONT 2023. október 3. IDŐTARTAM 10:00 – 11:30 FORMA díjmentes, interaktív webinárium, online, Zoom alkalmazáson keresztül ELŐADÓ Tóth Gabriella Réka, HR szakértő, tréner, coach Több, mint 15 éve emberekkel foglalkozom, munkatársakkal, vezetőkkel, csapatokkal, és az ő fejlesztésükkel. HR-esként számtalan interjún tapasztaltamRead more

Főoldal / Webinárium / Oldal 5 webinárium Érdektérkép: konfliktuskezelési és tárgyalási módszerek érdekképviseleti szervezetek számára​ IDŐPONT 2023. szeptember 28. IDŐTARTAM 10:00 – 11:30 FORMA díjmentes, interaktív webinárium, online, Zoom alkalmazáson keresztül ELŐADÓ Szirtesi-Nagy Réka Egy konfliktusból győztesként akkor lehet kijönni, ha a másik fél sem azt érzi, hogy ő veszített. Amikor érdekek ütköznek, nagy szerepetRead more

Főoldal / Webinárium / Oldal 5 webinárium A digitális bonbon és az iskolás tudósok – a múzeumok, mint a kreatív oktatás ezermesterei IDŐPONT 2023. szeptember 26. IDŐTARTAM 17:30 – 19:00 FORMA díjmentes, interaktív webinárium, online, Zoom alkalmazáson keresztül ELŐADÓ Németh Ádám Poros múzeum, ahol semmihez se szabad nyúlni? Ez már a múlté! Múzeumba nem kell,Read more

Főoldal / Webinárium / Oldal 5 webinárium A játék a tréning malterja? Csapatépítő tréningek nagyító alatt​ IDŐPONT 2023. szeptember 19. IDŐTARTAM 10:00 – 11:30 FORMA díjmentes, interaktív webinárium, online, Zoom alkalmazáson keresztül ELŐADÓ Szirtesi-Nagy Réka A csapatépítési lehetőségekről érdemes skálaként gondolkodni: lehet teljesen tantermi vagy egészben outdoor, elképzelhető nagyon játékos vagy véresen komoly verzióban, lehetRead more

Főoldal / Webinárium / Oldal 5 webinárium A munkavállalói élmény és a munkáltatói márka szerepe a munkatársak megtartásában IDŐPONT 2021. szeptember 8. IDŐTARTAM 10:00 – 11:30 FORMA díjmentes, interaktív webinárium, online, Zoom alkalmazáson keresztül ELŐADÓ Kulcsár Zita Munkáltatói Márka – EX Designer, Tálent Stratéga, Tréner A Debreceni Egyetemen szereztem filozófus diplomát, majd Londonban a CIPD-nélRead more

Főoldal / Webinárium / Oldal 5 webinárium A fejlesztés zöld iránytűje: lehetőségek a munkaszervezetben IDŐPONT 2021. szeptember 28. IDŐTARTAM 10:00 – 11:30 FORMA díjmentes, interaktív webinárium, online, Zoom alkalmazáson keresztül ELŐADÓ Tóth Gabriella Réka A webináriumot Tóth Gabriella Réka tartja, aki több mint 10 éve a DFT HR vezetője, hivatása a munkatársak fejlesztése. Vallja, hogyRead more

Főoldal / Webinárium / Oldal 5 webinárium A történetmesélés szerepe és technikája a vezetői munkában IDŐPONT 2021. augusztus 04. IDŐTARTAM 10:00 – 11:30 FORMA díjmentes, interaktív webinárium, online, Zoom alkalmazáson keresztül ELŐADÓ Nagy Emőke A beszélgetést Nagy Emőke vezeti, aki nem csak trénerként, tanácsadóként támogatja a munkaszervezeteket abban, hogy egyre jobbak, tudatosabbak és hatékonyabbak legyenek,Read more

Főoldal / Webinárium / Oldal 5 webinárium Digitális toolbox: online eszközök a remote vezetésben IDŐPONT 2021. október 14. IDŐTARTAM 10:00 – 11:30 FORMA díjmentes, interaktív webinárium, online, Zoom alkalmazáson keresztül ELŐADÓ Szirtesi-Nagy Réka A program facilitátora Szirtesi-Nagy Réka, szervezetfejlesztési igazgató, aki az elmúlt egy évben több száz online programot tartott, 5 fős csoportfoglalkozástól 150 fősRead more

Főoldal / Webinárium / Oldal 5 webinárium Digitális koktél: keverve ÉS felrázva! IDŐPONT 2021. július 14. IDŐTARTAM 10:00 – 11:30 FORMA díjmentes, interaktív webinárium, online, Zoom alkalmazáson keresztül ELŐADÓ Szirtesi-Nagy Réka A program facilitátora Szirtesi-Nagy Réka, szervezetfejlesztési igazgató, aki az elmúlt egy évben több száz online programot tartott, 5 fős csoportfoglalkozástól 150 fős konferenciáig, zártRead more