Blog

ONLINE ESEMÉNY 3 ÓRÁBAN Generációk a munkaszervezetben: hogyan lesz a kényszerből lehetőség? Főoldal / Egynaposok / Oldal 4 Boldogok vagyunk, hogy … … megtaláltuk az ideális vagy az elég jó munkatársat, felvettük, végigvittük az onboarding folyamaton. Mégis azt látjuk, nem tud beilleszkedni, nem találja a hangot a többi munkatárssal, netán a saját vezetőjével sem. CsakRead more

Főoldal / Egynaposok / Oldal 4 Vezetői egynaposok Tavasszal újra indítottuk díjmentes Vezetői Egynapos programjainkat, melyeket a nagy érdeklődésre való tekintettel folytatunk és új témákkal is készültünk, így már 12 különböző téma közül van lehetősége kiválasztani a számára szimpatikus eseményt vagy eseményeket. Ezen képzéseinken azonnal alkalmazható tudást adunk, módszereket és gyakorlatokat próbálhatnak ki a résztvevők.  ARead more

Főoldal / Egynaposok / Oldal 4 online vezetői egynaposok   Mindegyik online vezetői egynapos eseményünket személyes formában is megtartjuk bővített, egész napos képzés változatban, hogy segítsük a tudás elmélyítését! Bővebb információt az alábbi oldalon talál: Megnézem! Generációk a munkaszervezetben 2024. július 19., péntek Bővebben A vezetői szerep átváltozása és új víziója 2024. július 26., péntekRead more

ONLINE ESEMÉNY 3 ÓRÁBAN hatékony delegálás vezetőként Főoldal / Egynaposok / Oldal 4 A vezetői szerep egyik legfontosabb eleme megtanulni jól delegálni. Ez mégis kihívást jelent gyakorlott vezetőknél is, mert sokszor nem csak rutin tevékenységeket, hanem összetett folyamatokat vagy döntési hatáskört is szükséges delegálni. Nagyon sok vezető időzavarban él, nagy a mindennapi stressz a munkájában,Read more

ONLINE ESEMÉNY 3 ÓRÁBAN a vezetői szerep átváltozása és új víziója Főoldal / Egynaposok / Oldal 4 Mit csinál a vezető? Klasszikus megközelítés szerint a következő igéket használjuk leginkább a vezetői szerep leírására: vezet, tervez, szervez, irányít, motivál, koordinál, dönt, ellenőriz, delegál. Kétségbe vonják ezeket valahol? Igen, a DFT-Hungária félnapos eseményén. A vezetői szerep átváltozásbanRead more

ONLINE ESEMÉNY 3 ÓRÁBAN Coaching szemlélet a vezetésben Főoldal / Egynaposok / Oldal 4 Vezetőként rengeteg olyan helyzet van, amikor hatékony kommunikációra, magas szintű megértésre, értő figyelemre van szükség ahhoz, hogy egy konfliktust megoldjuk vagy egy munkatársat meg tudjunk tartani. Ezekben a helyzetekben óriási jelentősége van annak, ahogyan kérdezünk és ahogy a másik félhez kapcsolódniRead more

ONLINE ESEMÉNY 3 ÓRÁBAN DISC viselkedésminták a munkahelyen Főoldal / Egynaposok / Oldal 4 A DISC négy különböző, jól elkülöníthető viselkedésmintát mutat be: A D a domináns, aki szereti irányítani a történéseket, az I iniciatív, aki nyitott és könnyen kapcsolódik másokhoz, az S a stabil, aki harmóniát teremt maga körül és fontos neki mások jóléte,Read more

VEZETŐI EGYNAPOS Coaching szemlélet a vezetésben B/2020/000829 Díjmentes Vezetői Egynapos képzéseink a GINOP PLUSZ-3.2.1-21 képzési – és bértámogatási pályázat keretén belül megvalósíthatóak legalább 16 órás tréningek formájában. Regisztráljon és tegyen próbára minket! Főoldal / Egynaposok / Oldal 4 Vezetőként rengeteg olyan helyzet van, amikor hatékony kommunikációra, magas szintű megértésre, értő figyelemre van szükség ahhoz, hogyRead more

VEZETŐI EGYNAPOS DISC viselkedésminták a munkahelyen B/2020/000829 A díjmentes Vezetői Egynapos képzéseink a GINOP PLUSZ-3.2.1-21 képzési – és bértámogatási pályázat keretén belül megvalósíthatóak legalább 16 órás tréningek formájában. Regisztráljon és tegyen próbára minket! Főoldal / Egynaposok / Oldal 4 A DISC négy különböző, jól elkülöníthető viselkedésmintát mutat be: A D a domináns, aki szereti irányítaniRead more

VEZETŐI EGYNAPOS Hatékony delegálás vezetőként B/2020/000829 A díjmentes Vezetői Egynapos képzéseink a GINOP PLUSZ-3.2.1-21 képzési – és bértámogatási pályázat keretén belül megvalósíthatóak legalább 16 órás tréningek formájában. Regisztráljon és tegyen próbára minket! Főoldal / Egynaposok / Oldal 4 A vezetői szerep egyik legfontosabb eleme megtanulni jól delegálni. Ez mégis kihívást jelent gyakorlott vezetőknél is, mertRead more